Phone: 0235.3851.429
Hotline: 19009095
Email: [email protected]
Thông tin:

game nổ hủ

Phòng Tổ chức cán bộ

Thứ hai, 11 Tháng 6 2012 00:00

Quản trị viên

Số truy cập: 33590

LỊCH SỬ PHÁT TRIỂN PHÒNG TỔ CHỨC CÁN BỘ

BỆNH VIỆN ĐA KHOA TỈNH QUẢNG NAM

I. NHÂN SỰ QUA CÁC THỜI KỲ:

Phòng Tổ chức cán bộ (TCCB) được thành lập từ khi bệnh viện tiếp quản 1975, sau khi giải phóng thống nhất đất nước. Phòng Tổ chức cán bộ là phòng chức năng tham mưu cho Ban Giám đốc bệnh viện, chịu trách nhiệm trực tiếp trước Giám đốc về tổ chức và nhân sự. Thực hiện công tác TCCB, công tác bảo vệ chính trị nội bộ của bệnh viện.

* Trưởng phòng qua các giai đoạn :

Trình Trim
Đỗ Xuân Nghinh
Trần Độ
Bùi Việt An
Trần Hữu Cảng
Trần Tấn Dũng
Nguyễn Văn Hạnh

III. CHỨC NĂNG VÀ NHIỆM VỤ:

1. Căn cứ vào nhiệm vụ chung của Bệnh viện, lập kế hoạch tổ chức bộ máy, sắp xếp nhân lực, đào tạo nhân lực, tổ chức tuyển dụng, bổ nhiệm nhân lực, khen thưởng, kỷ luật để trình Giám đốc xét duyệt và tổ chức thực hiện.

2. Tổ chức thực hiện công tác cán bộ, quản lí hồ sơ lý lịch theo phương pháp khoa học, làm thống kê báo cáo theo qui định.

3. Xây dựng qui chế làm việc và quan hệ công tác giữa các khoa phòng, các tổ chức đoàn thể quần chúng trình Giám đốc bệnh viện xét duyệt, tổ chức thực hiện.

4. Tổ chức công tác bảo vệ chính trị nội bộ, quan hệ chặt chẽ với các tổ chức đảng, chính quyền địa phương để phối hợp trong các công việc có liên quan.

5. Tổ chức thực hiện các chế độ chính sách của nhà nước, của ngành Y tế đối với CBVC và người bệnh.

6. Phối hợp với các đoàn thể quần chúng tổ chức các phong trào thi đua, các đợt học tập chính trị, sinh hoạt thời sự, chính sách, văn hóa, ngoại ngữ để nâng cao y đức, tinh thần trách nhiệm và thái độ phục vụ.

7. Nắm bắt tình hình tâm tư, nguyện vọng của CBCNV trong đơn vị để tham mưu, đề xuất Giám đốc xem xét, giải quyết.

IV. HƯỚNG PHÁT TRIỂN:

1.Quản lý hồ sơ cán bộ trên mạng máy tính.

2.Lập kế hoạch, quản lý cán bộ về chuyên môn, chính trị.

3. Tiếp tục triển khai thực hiện qui chế dân chủ trong Đảng bộ cơ sở, chính quyền, đoàn thể và trong toàn thể cán bộ công nhân viên.

4. Đảm bảo tính công bằng, dân chủ, công khai trong thực hiện các chính sách, chế độ của CBCNV và bệnh nhân.

5.Triển khai, thực hiện, quản lý dự án công nghệ thông tin trong bệnh viện.

V. THÀNH TÍCH CỦA PHÒNG:

Nhiều giấy khen của Sở y tế tỉnh Quảng Nam và tập thể đạt danh hiệu lao động tiên tiến nhiều năm liền.

Các bài đã đăng:

1. Tổng quan
2. Bệnh viện Đa khoa tỉnh Quảng Nam kiểm tra sức khỏe cho Đoàn Đại biểu cấp cao tỉnh Sê Koong - nước CHDCND Lào
3. game nổ hủ và trường Cao đẳng Lạc Việt liên kết tổ chức thực tập lâm sàng cho học sinh
4. Tin về kiểm tra Bệnh viện Đa khoa tỉnh Quảng Nam 6 tháng đầu năm 2012
5. Bệnh viện Đa khoa tỉnh Quảng Nam gặp mặt các tân bác sỹ quê ở Quảng Nam
6. Cán bộ viên chức Bệnh viện Đa khoa tỉnh Quảng Nam học tập Nghị quyết Trung ương IV của Đảng
7. KẾ HOẠCH Tăng cường thực hiện các giải pháp nâng cao chất lượng khám bệnh, chữa bệnh sau khi điều chỉnh giá dịch vụ y tế
8. KẾ HOẠCH Học tập và triển khai về thực hiện Quy tắc ứng xử nâng cao y đức làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh
9. Học tập công tác phòng cháy chữa cháy - kỹ năng thoát hiểm - biện pháp chữa cháy tại Bệnh viện Đa khoa tỉnh Quảng Nam
10. Học tập quy tắc ứng xử, kỹ năng giao tiếp tại Bệnh viện Đa khoa Tỉnh Quảng Nam
11. Thông tin về công tác đào tạo liên tục
12. Công tác kiểm tra cuối năm các bệnh viện
13. Không bao giờ cũ